വീട്ടുജോലിക്കാരുടെ സ്ഥലംമാറ്റത്തിന് പുതിയ ചട്ടങ്ങൾ ഏർപ്പെടുത്തി കുവൈറ്റ്

തൊഴിലുടമകൾക്കിടയിൽ ഗാർഹിക തൊഴിലാളികളെ മാറ്റുന്നതിനുള്ള പുതിയ സംവിധാനം കുവൈറ്റ് അവതരിപ്പിച്ചു.

രാജ്യത്തെ പബ്ലിക് അതോറിറ്റി ഓഫ് മാൻപവർ (പിഎഎം) തൊഴിലാളികളുടെ അവകാശങ്ങളെക്കുറിച്ചും ട്രാൻസ്ഫർ മെക്കാനിസത്തെക്കുറിച്ചും ഒരു ഓൺലൈൻ ബോധവൽക്കരണ കാമ്പയിൻ ആരംഭിച്ചു.

അതനുസരിച്ച്, വീട്ടുജോലിക്കാരൻ കുവൈറ്റിൽ എത്തിയ തീയതി മുതൽ നിയമത്തിൽ നിശ്ചയിച്ചിട്ടുള്ള ആറ് മാസത്തെ ഗ്യാരൻ്റി കാലയളവിൽ, PAM അറിവില്ലാതെ സ്ഥലംമാറ്റം ചെയ്യപ്പെടുകയാണെങ്കിൽ, പുതിയ കരാറിന് ഇടയിൽ ഒരു പുതിയ കരാർ അവസാനിച്ചില്ലെങ്കിൽ തൊഴിലാളിയുടെ വാറൻ്റി റദ്ദാക്കപ്പെടും. തൊഴിലുടമ, കൂലിക്ക് ഓഫീസ്, തൊഴിലാളി, PAM, കുവൈറ്റ് ദിനപത്രമായ അൽ അൻബ ഒരു വ്യക്തമാക്കാത്ത ഉറവിടം ഉദ്ധരിച്ച് റിപ്പോർട്ട് ചെയ്തു.

ആറ് മാസ കാലയളവിൽ ജോലിയിൽ തുടരാൻ തൊഴിലാളി വിസമ്മതിക്കുകയാണെങ്കിൽ, തൊഴിലാളിയെ റിക്രൂട്ട് ചെയ്യുന്നതിനായി അടച്ച ഫീസ് വീണ്ടെടുക്കാനുള്ള തൊഴിലുടമയുടെ അവകാശം ഉറപ്പുനൽകുന്നതിന് ഗാർഹിക തൊഴിലാളികളുടെ റിക്രൂട്ട്മെൻ്റ് നിയന്ത്രിക്കുന്നതിന് അവനെ/അവൾ PAM വകുപ്പിന് കൈമാറണം.

ഈ വർഷമാദ്യം, കുവൈറ്റ് ഒരു ഗ്രേസ് പിരീഡ് പ്രഖ്യാപിച്ചു, ഗാർഹിക തൊഴിലാളികളെ വിസ 20 (ഗാർഹിക മേഖല) യിൽ നിന്ന് വിസ 18 (സ്വകാര്യ മേഖല) ലേക്ക് മാറ്റാൻ അനുവദിച്ചു. ഇത്തരത്തിലുള്ള കൈമാറ്റം ജൂലൈ 14 ന് ആരംഭിച്ച് സെപ്റ്റംബർ 12 ന് അവസാനിച്ചു.

തൽഫലമായി, 55,000 വീട്ടുജോലിക്കാർ സ്വകാര്യമേഖലയിൽ ചേർന്നു.

ആ കാലയളവിൽ ആഭ്യന്തര മന്ത്രാലയത്തിൻ്റെ റെസിഡൻസി അഫയേഴ്സ് ആഭ്യന്തര മേഖലയിൽ നിന്ന് സ്വകാര്യ മേഖലയിലേക്ക് മാറ്റുന്നതിനുള്ള 55,000 അപേക്ഷകൾ കൈകാര്യം ചെയ്തതായി സുരക്ഷാ വൃത്തങ്ങളെ ഉദ്ധരിച്ച് അൽ റായ് പത്രം റിപ്പോർട്ട് ചെയ്തു.

കുവൈറ്റ് ലേബർ മാർക്കറ്റിലെ വീട്ടുജോലിക്കാരുടെ ക്ഷാമം കുറയ്ക്കുന്നതിന് ഈ കൈമാറ്റം വലിയ തോതിൽ സഹായകമാകുമെന്ന് വൃത്തങ്ങൾ കൂട്ടിച്ചേർത്തു.

4.9 ദശലക്ഷം ആളുകൾ കൂടുതലും വിദേശികളുള്ള രാജ്യമായ കുവൈറ്റ്, ഫിലിപ്പീൻസിൽ നിന്നുള്ള തൊഴിലാളികൾക്ക് നിരോധനം ഏർപ്പെടുത്തിയതിനാൽ അടുത്തിടെ വീട്ടുജോലിക്കാരുടെ കുറവ് ഭാഗികമായി അനുഭവപ്പെട്ടു.

തൊഴിൽ തർക്കത്തെ തുടർന്ന് ഫിലിപ്പീൻസിൽ നിന്നുള്ള വീട്ടുജോലിക്കാർക്കുള്ള വിസ നിരോധനം ജൂണിൽ കുവൈറ്റ് നീക്കി. തർക്കം പരിഹരിക്കാൻ ധാരണയായതിനെ തുടർന്നാണ് നിരോധനം പിൻവലിച്ചതെന്ന് കുവൈറ്റ് അറിയിച്ചു.