അബുദാബിയിലെ ഒരു കോടതി, ഒരു വ്യക്തി തന്റെ മുൻ തൊഴിലുടമയ്ക്ക് 51,450 ദിർഹം നൽകാൻ ഉത്തരവിട്ടു. ചുവപ്പ് സിഗ്നൽ ലംഘിച്ച് കമ്പനി നൽകിയ ട്രാഫിക് പിഴ തിരിച്ചടയ്ക്കാൻ അയാൾ പരാജയപ്പെട്ടു.
അബുദാബി ലേബർ കോടതി രേഖകൾ പ്രകാരം, ഡ്രൈവർ നിയമലംഘനം കാരണം അടയ്ക്കേണ്ടി വന്ന തുക തിരിച്ചടയ്ക്കണമെന്ന് ആവശ്യപ്പെട്ട് കമ്പനി ഡ്രൈവർക്കെതിരെ കേസ് ഫയൽ ചെയ്തു.
ക്ലെയിം പൂർണ്ണമായി തീർപ്പാക്കുന്നത് വരെ 5% വൈകിയ പേയ്മെന്റ് ഫീസും നിയമപരമായ ചെലവുകളും അഭിഭാഷക ഫീസും കമ്പനി ആവശ്യപ്പെട്ടു.
അൽ ഖലീജ് പ്രാദേശിക പത്രം റിപ്പോർട്ട് ചെയ്തതനുസരിച്ച്, 800 ദിർഹം ആകെ ശമ്പളത്തിൽ ടാക്സി ഡ്രൈവറായി ജോലി ചെയ്തിരുന്ന ഡ്രൈവർ ചുവപ്പ് സിഗ്നൽ തെറ്റിച്ചുകൊണ്ട് ഗതാഗത നിയമലംഘനം നടത്തിയതായി കമ്പനി വാദിച്ചു.
ഡ്രൈവർക്ക് 3,000 ദിർഹം പിഴ ചുമത്തിയെങ്കിലും, കമ്പനി ഒടുവിൽ 50,000 ദിർഹം പിഴയും ഗതാഗത ഫീസായി 1,450 ദിർഹവും അടച്ചു. നിരവധി തവണ ശ്രമിച്ചിട്ടും മുൻ ജീവനക്കാരൻ കമ്പനിക്ക് പണം തിരികെ നൽകിയില്ല.
ഡ്രൈവറുടെ ശമ്പള റിപ്പോർട്ട്, ജോലി കരാർ, കേസ് ഫയലിലെ മറ്റ് രേഖകൾ എന്നിവ കോടതി പരിശോധിച്ചു. ടാക്സി ഡ്രൈവർ എന്ന നിലയിൽ ഒരു നിശ്ചിതകാല കരാറിന് കീഴിലാണ് ഡ്രൈവർ കമ്പനിയിൽ ജോലി ചെയ്തിരുന്നതെന്ന് സ്ഥിരീകരിച്ചു.
51,450 ദിർഹം നൽകിയതിന് തെളിവ് കമ്പനി അധികാരികൾക്ക് നൽകി.
തെളിവ് നിയമത്തിലെ ആർട്ടിക്കിൾ 1 കോടതി പരാമർശിച്ചു, അത് വാദിയുടെ അവകാശം തെളിയിക്കണമെന്ന് പറയുന്നു, പ്രതിക്ക് അത് നിഷേധിക്കാനുള്ള അവകാശമുണ്ട്, തെളിവിന്റെ ഭാരം വാദിയുടെ മേൽ ഇരിക്കുന്നു. കമ്പനി പണം നൽകിയതിന് വ്യക്തമായ തെളിവ് കാണിച്ചതിനാൽ, കോടതി അനുകൂലമായി വിധിക്കുകയും ഡ്രൈവർ മുഴുവൻ തുകയും തിരികെ നൽകാൻ ഉത്തരവിടുകയും ചെയ്തു.
+ There are no comments
Add yours