അബുദാബി: അബുദാബിയിലെ സ്വകാര്യ മേഖലയിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന എമിറാത്തി സ്ത്രീകൾക്ക് 90 ദിവസത്തെ പ്രസവാവധിക്ക് അപേക്ഷിക്കാൻ അർഹതയുണ്ട്.
ഈ മേഖലയിലേക്ക് പൗരന്മാരെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിനായി രാജ്യവ്യാപകമായി നടക്കുന്ന കാമ്പെയ്നിനിടെ ഒരു സ്വകാര്യ കമ്പനിയിൽ ജോലി ചെയ്യുന്നത് കൂടുതൽ ആകർഷകമാക്കാനാണ് തീരുമാനം.
പൊതുമേഖലയിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന പുതിയ അമ്മമാർക്ക് 90 ദിവസത്തെ ശമ്പളത്തോടെയുള്ള പ്രസവാവധിക്ക് അർഹതയുണ്ട്.
എന്നാൽ സ്വകാര്യ മേഖലയിലെ പല കമ്പനികളും നിയമം അനുശാസിക്കുന്ന 45 ദിവസങ്ങളിൽ ഉറച്ചുനിൽക്കുന്നു.
കമ്മ്യൂണിറ്റി ഡെവലപ്മെൻ്റ് വകുപ്പിൻ്റെ എമിറാത്തി ഫാമിലി ഗ്രോത്ത് സപ്പോർട്ട് പ്രോഗ്രാമിൻ്റെ ഭാഗമായി അബുദാബി സോഷ്യൽ സപ്പോർട്ട് അതോറിറ്റിയാണ് ഈ പദ്ധതി നടത്തുന്നത്.
സെപ്റ്റംബർ 1-നോ അതിനു ശേഷമോ കുഞ്ഞുള്ള അമ്മമാർക്ക് തൊഴിലുടമയുടെ അംഗീകാരം ലഭിച്ചതിന് ശേഷം അർഹതയുണ്ട്. കമ്പനികൾക്ക് സ്വമേധയാ ഈ വ്യവസ്ഥയുണ്ടെന്ന് അധികൃതർ പറഞ്ഞു.
നവജാതശിശുക്കൾക്ക് പരിപോഷിപ്പിക്കുന്ന അന്തരീക്ഷം പരിപോഷിപ്പിക്കുന്നതിൽ സർക്കാരിൻ്റെ പ്രതിജ്ഞാബദ്ധതയുണ്ടെന്ന് സോഷ്യൽ സപ്പോർട്ട് അതോറിറ്റി ഡയറക്ടർ ജനറൽ ഡോ ബുഷ്റ അൽ മുല്ല പറഞ്ഞു.
“ഈ ശ്രമം സാമൂഹികവും കുടുംബപരവുമായ ഐക്യം പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നു, കുഞ്ഞുങ്ങൾക്ക് അവരുടെ കുടുംബങ്ങളിലും കമ്മ്യൂണിറ്റികളിലും ആരോഗ്യകരമായ വളർച്ചയ്ക്കും വികാസത്തിനും ആവശ്യമായ പരിചരണവും പിന്തുണയും ലഭിക്കുന്നുണ്ടെന്ന് ഉറപ്പാക്കുന്നു,” അവർ പറഞ്ഞു.
“കുടുംബ സ്ഥിരത വർദ്ധിപ്പിക്കുന്നതിലൂടെ, ഞങ്ങൾ സാമൂഹിക മേഖലയിൽ മികച്ച രീതികളും മാനദണ്ഡങ്ങളും നടപ്പിലാക്കുന്നു, അമ്മമാരുടെയും അവരുടെ നവജാതശിശുക്കളുടെയും ക്ഷേമം ഉറപ്പാക്കുന്നു, ഇത് കുടുംബ ജീവിതത്തിൻ്റെ മൊത്തത്തിലുള്ള ഗുണനിലവാരത്തെ ഗുണപരമായി ബാധിക്കും.”
സ്വകാര്യമേഖലയിൽ ചേരാൻ എമിറേറ്റികളെ പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നതിനുള്ള ശ്രമങ്ങളുമായി ഈ പദ്ധതി ബന്ധപ്പെട്ടിരിക്കുന്നുവെന്ന് ഡോ അൽ മുല്ല പറഞ്ഞു.
+ There are no comments
Add yours